再就職を念頭に置いているならいろんな会社の情報を定期的に調べておくと…
転職を視野に入れているなら労を惜しまずに多様な会社の採用情報を定期的に調べたり比較したりしておくと転職先の労働環境の見極めがかなりしやすくなります。今の仕事にやりがいを感じていないケースでは、いざ転職活動をする時にどこの企業もいいように映ってしまいます。そういった状況下では、どの会社を選択すべきか迷いが出てしまい選択を誤りかねません。よって、一瞬で退職の道へまっしぐら、なんてことになるかもしれないので、事前に会社の良し悪しを判断できる目を養っておくべきなのです。会社の雇用面だけを見るのではなく、転職したい会社の取引している会社を見るのがオススメです。透明性ある会社は、取引先情報を開示していますし、そういった会社でない場合、傾向としては宣伝に力を入れてるといえますからその点もチェックしてみましょう。さらに、会社によって個人でのグループに入っている企業があるので、グループの名前を調べて、内容を確認してみてください。
新卒採用で入社しましたが、悩みましたが、転職すると決めました。
新卒で入った会社を辞め、悩みましたが、転職すると決めました。会社を辞める前は、相当に転職できるか不安になりました。ですが、会社を数年で辞めて、多くの人が転職を経験していることを私自身が転職を経験したことで学び、いつの間にか気が楽になりました。1度、転職したことで不思議と気持ちが前向きになって、自分に合った仕事見つけることが出来て楽しくなりました。なかには「最低でも5年働いた方が良い」というような意見も根強くありますが、必ずしも正しいとは限らないと感じました。私の人生においては転職を経験して良かったと思います。
今の仕事と転職活動を並行する人は多いです。
転職活動を現職と並行している人が多いです。けれども、仕事を続けながら求人情報を探しながら応募したり、面接を受けるのは精神面だけでなく肉体面も負担が大きいといえるでしょう。また、転職活動時は、現職の同僚や上司にもバレないようにしなければなりません。先のことを考えずに応募する、という人がいますが、仮に、そうした場合に書類選考が通り面接の段になって辞退すれば今後の転職活動がうまくいかなくなるおそれがあります。転職エージェントを介して応募していた場合は、そのエージェントからの評価が落ちますし、自分でダイレクトに応募したとしても、相手企業からの電話・メールがしつこくやってくることもあります。いずれにせよ自身の貴重な時間を捨てることにもなりかねないので、行く気のないとりあえずの応募は避けましょう。転職活動は、新卒の就活とは全く違う、と覚えておきましょう。
転職を始める際、様々な方法で情報を得るのが通常だと思いますが…
転職活動を開始する際、様々な経路で情報を収集するのが通常だと思いますが、転職についての口コミサイトは本当に役に立ちます。過去に、会社に不利益となる悪い口コミが書かれたという理由から、運営サイトを相手に損害賠償請求を起こしたケースもありました。会社の都合で退社した元社員の復讐としてそういった内容が投稿された、と見るのが一般的ではあるものの、異なる視点から見れば、投稿の内容が真実でなければ、会社側が気にする必要は無いと言う事になります。ですが、実際には『クロ』で「真実が知られてしまっては困るから、はやく炎上をしずめよう」と思っている可能性もあります。口コミサイトも炎上が原因でアクセス数が増えるメリットもあるので黙認している側面もあるのですが、悪い口コミが多いと言う事はその分入社してからトラブルに遭遇する可能性が高くなる、といえるでしょう。そもそも、良い会社だったら煙は立ちませんから。
転職したケースでは、高い確率で前職でのたいていの記憶は美化されます。
職を変えた際には、高い確率でそれまでの会社の仕事のほとんどは美化された記憶となります。今の会社に不服があるから、次の仕事を探してせっかく再就職すことになったのに、気付けば不思議と転職後の会社よりも「前職のほうが良かった」と思う機会が増えてきます。それというのは自然なことで、前の職では日々の仕事に慣れ切っていて難なく与えられた業務もあっさりとできていたのも一番の根底にあるはずです。ところが、「やっぱり退職するんじゃなかった」と真剣に思うほど、過去の職場のほうが報酬も環境がいい場合があります。
